Als ik een opdracht voor je doe, dan ga ik er voor. Dan voelen jouw problemen ook even als de mijne. Om dat commitment te kunnen afgeven, stel ik mij vooraf de volgende vragen:
- Past de opdracht bij mij en mijn ervaring? Denk ik daadwerkelijk waarde toe te kunnen voegen voor jou en je organisatie?
- Is er een 'klik'? Voorzie ik een plezierige samenwerking waarbij er naast hard werken ook ruimte is voor lol in het bereiken van resultaat?
- Is een succesvolle afronding van de opdracht voor jou persoonlijk net zo belangrijk als voor mij?
Als op deze vragen een 'ja' geantwoord kan worden dan zijn dat wat mij betreft de beste ingrediënten voor een GO.
